APEE recrute 26 profils à Rabat, Benguerir et Laâyoune

26 opportunités au sein d'un acteur majeur de l'enseignement d'excellence au Maroc

L'Association pour la Promotion de l'Enseignement d'Excellence (APEE) lance une campagne de recrutement portant sur 26 postes répartis entre Rabat, Benguerir et Laâyoune. Les besoins couvrent des domaines très variés : encadrement pédagogique, enseignement secondaire et préparatoire, sport de haut niveau, santé, administration, finance et systèmes d'information. La plupart des postes sont ouverts en CDI, tandis que les postes d'enseignants et de coachs sportifs sont proposés en vacation ou à temps partiel.

Qui est l'APEE ?

Association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, l'APEE a pour mission de promouvoir un enseignement d'excellence au profit d'élèves marocains issus de la diversité sociale, et de faciliter leur accès aux grandes écoles et universités, au Maroc comme à l'international. Elle gère notamment le Lycée Mohammed VI d'Excellence, le Lycée d'Excellence de Rabat et le Centre de Formation aux Métiers du Développement Vert (CFMDV) à Benguerir.

Les postes à pourvoir

Attaché(e) pédagogique polyvalent(e) — 12 postes en CDI (Rabat)

Postes ouverts aux profils débutants au Lycée d'Excellence de Rabat. Missions principales :

• Encadrer les élèves lors des récréations, pauses déjeuner, entrées et sorties.
• Accompagner les élèves vers le Health Center et les lieux d'entraînement sportif.
• Superviser le réveil et la préparation matinale des internes et assurer la permanence à l'internat.
• Contrôler l'assiduité et le comportement, signaler absences et incidents.
• Veiller au respect du règlement intérieur de l'internat.
• Assister les enseignants dans la surveillance des devoirs et le surveillant général dans les tâches administratives.
• Participer à l'organisation de la rentrée et à l'animation de la vie culturelle et artistique.

Profil attendu : Bac+3 minimum en éducation, première expérience dans le domaine éducatif souhaitée, maîtrise de la bureautique et du français (anglais un atout), formation aux premiers secours souhaitée, capacité à encadrer des mineurs, gérer les conflits et rédiger des rapports, rigueur et disponibilité.

Coachs sportifs taekwondo et athlétisme — 3 postes à temps partiel (Rabat)

• Animer les séances d'entraînement selon la spécialité et le programme établi.
• Adapter les exercices au niveau et aux objectifs de progression des élèves-athlètes.
• Assurer l'encadrement et la sécurité pendant les séances.
• Suivre la progression technique et physique et transmettre un retour régulier.
• Participer à l'encadrement des compétitions nationales et internationales.
• Veiller au bon usage du matériel et signaler incidents ou blessures.

Profil : diplôme d'entraîneur délivré par une fédération reconnue, au moins 10 ans d'expérience dans l'encadrement d'élèves ou d'athlètes, capacité à élaborer des plans d'entraînement individualisés et collectifs, maîtrise des règles de sécurité et de prévention des blessures, bonnes compétences en communication et en motivation.

Professeurs vacataires de l'enseignement secondaire qualifiant — 3 postes (Rabat)

Spécialités : sciences de l'ingénieur, mathématiques et français. Missions :

• Assurer un enseignement de qualité préparant au parcours d'excellence.
• Élaborer le planning annuel des activités pédagogiques et concevoir les outils d'évaluation.
• Produire des documents pédagogiques et des contenus numériques adaptés aux outils LMS.
• Organiser une classe différenciée et des dispositifs de remédiation.
• Accompagner les élèves méthodologiquement et les orienter dans leurs choix d'études.
• Participer aux instances de pilotage, réunions parents et projets scientifiques et culturels.

Profil : Bac+3 minimum dans la spécialité, expérience probante dans l'enseignement secondaire qualifiant, maîtrise des outils digitaux (LMS, outils collaboratifs), organisation et esprit d'équipe.

Professeur vacataire d'anglais (Benguerir)

Poste dédié à la préparation des élèves aux concours des grandes écoles :

• Assurer les cours et évaluations d'anglais conformément au programme.
• Entraîner les élèves aux épreuves écrites et orales des concours.
• Animer les séances d'interrogations orales (colles).
• Participer au suivi pédagogique individuel des élèves.

Profil : Master en anglais, expérience de 3 à 5 ans, expérience en CPGE fortement souhaitée, excellente connaissance des exigences des concours, maîtrise parfaite de l'anglais, capacité à travailler avec des élèves à haut potentiel.

Campus life lead — CDI (Laâyoune)

• Concevoir, coordonner et superviser les activités éducatives, culturelles et sportives.
• Organiser le fonctionnement de l'internat selon le projet pédagogique.
• Superviser les équipes éducatives et le suivi des élèves internes.
• Gérer la discipline, les conflits et les incidents.
• Coordonner l'accompagnement psychologique et le suivi médical, superviser le centre de documentation.
• Développer des partenariats externes et représenter l'établissement auprès des parents et délégations.

Profil : Bac+5 idéalement en management ou sciences de l'éducation, 5 ans d'expérience managériale minimum dans l'éducation (de préférence auprès d'adolescents), compétences en gestion de projet, logistique et sécurité, leadership, empathie, autonomie et confidentialité, disponibilité en soirée et le week-end.

Surveillant général d'internat — CDI (CFMDV, Benguerir)

• Veiller au respect du règlement d'internat, gérer les accès, autorisations et hébergements.
• Accompagner les apprenants et gérer incidents et conflits.
• Encadrer les attachés pédagogiques et collaborer avec la scolarité.
• Préparer les rapports d'assiduité et de discipline, participer aux conseils de discipline.
• Garantir une qualité de vie conforme aux normes d'hygiène et de sécurité, en coordination avec les prestataires.
• Animer des activités culturelles et organiser des sorties.

Profil : Bac+3 ou plus en gestion, sciences de l'éducation ou action sociale, 2 ans d'expérience minimum en gestion d'internat, bonne maîtrise du français (anglais un atout), compétences en médiation, gestion de l'urgence et discipline, réactivité et flexibilité.

Médecin du sport — CDI (Health Center, Lycée d'Excellence de Rabat)

• Assurer le suivi médical régulier des élèves athlètes et vérifier leur aptitude à l'entraînement.
• Réaliser bilans médicaux, examens d'aptitude et évaluations fonctionnelles.
• Adapter les charges d'entraînement en lien avec les entraîneurs.
• Mener des actions de prévention des blessures, de santé mentale et de sensibilisation antidopage.
• Coordonner la prise en charge avec kinésithérapeutes et spécialistes, gérer les urgences.

Profil : Doctorat en médecine avec spécialisation ou formation complémentaire en médecine du sport, expérience préalable en médecine du sport, connaissance de la biologie de l'entraînement, respect du secret médical, rigueur et esprit d'équipe.

Coordinateur(trice) des stages étudiants — CDI (CFMDV, Benguerir)

• Prospecter de nouveaux partenaires et structurer la coopération avec les entreprises.
• Piloter la mise en œuvre des conventions de partenariat.
• Organiser la participation aux forums professionnels.
• Gérer le volet administratif des stages : conventions, assurances, suivi.
• Accompagner les étudiants dans leur recherche de stage et coordonner les échanges entre étudiants, professeurs et partenaires.
• Suivre la qualité de l'encadrement des stages.

Profil : Bac+5 à dominante scientifique, technique, management ou économie, 3 ans d'expérience, bonne connaissance du tissu économique et des outils de communication digitale, capacités d'analyse et de synthèse, autonomie et sens de l'initiative.

Chargé(e) de finance et contrôle de gestion — CDI (CFMDV, Benguerir)

• Vérifier et traiter l'ensemble des opérations comptables et financières.
• Suivre quotidiennement la trésorerie et préparer les règlements.
• Établir et apurer les rapprochements bancaires.
• Participer à l'élaboration du budget et tenir la comptabilité analytique.
• Élaborer tableaux de bord, KPI et reporting financier périodique.
• Préparer les déclarations fiscales et participer aux clôtures et audits.

Profil : Bac+3 minimum en comptabilité ou finance, plus de 3 ans d'expérience en comptabilité, maîtrise des normes comptables et du logiciel SAP, fortes capacités d'analyse, rigueur et confidentialité.

Chef de projet développement IT — CDI (Rabat)

Poste dédié à la digitalisation des processus de gestion :

• Analyser les besoins fonctionnels des équipes métiers.
• Concevoir, développer et déployer des applications de gestion sur mesure.
• Automatiser la collecte et l'analyse des données.
• Réaliser les tests de validation et former les utilisateurs.
• Garantir l'intégration avec les systèmes existants, l'hébergement et la sécurité des applications.
• Résoudre les incidents techniques et assurer une veille technologique.

Profil : Bac+5 en génie logiciel ou développement informatique, première expérience en développement souhaitée, maîtrise de Python, C++ et PHP et des outils web (HTML, CSS, React, Angular ou Vue.js), bonnes connaissances en gestion de projet et environnements serveur.

Technicien maintenance IT et télécom — CDI (CFMDV, Benguerir)

• Diagnostiquer et résoudre les pannes des équipements informatiques et télécoms.
• Assurer la maintenance préventive et corrective.
• Installer et configurer les réseaux locaux et systèmes télécoms et en assurer la sécurité.
• Administrer les serveurs et assurer la sauvegarde et la récupération des données.
• Fournir un support de premier niveau et former les utilisateurs.
• Gérer l'inventaire et documenter les configurations et procédures.

Profil : Bac+2 minimum en informatique, spécialité réseaux et télécommunications, 2 à 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, maîtrise des systèmes d'exploitation, des protocoles réseau et des bases de la cybersécurité, rigueur et travail en équipe.

Pourquoi postuler ?

• Rejoindre une association reconnue d'utilité publique au service de l'excellence éducative au Maroc.
• Évoluer dans des établissements d'exception : Lycée Mohammed VI d'Excellence, Lycée d'Excellence de Rabat et CFMDV de Benguerir.
• Accéder à des postes majoritairement en CDI, dans des domaines variés allant de la pédagogie à l'informatique.
• Contribuer à la réussite d'élèves talentueux issus de la diversité sociale, au Maroc et à l'international.

Comment postuler

Les candidatures se font en ligne, avant la date limite propre à chaque poste :

• Jusqu'au 18 novembre 2026 : Attaché(e) pédagogique polyvalent(e)
• Jusqu'au 16 novembre 2026 : Coachs sportifs
• Jusqu'au 2 novembre 2026 : Professeurs vacataires de l'enseignement secondaire qualifiant
• Jusqu'au 28 novembre 2026 : Professeur vacataire d'anglais
• Jusqu'au 7 novembre 2026 : Campus life lead
• Jusqu'au 12 octobre 2026 : Surveillant général d'internat
• Jusqu'au 28 octobre 2026 : Médecin du sport
• Jusqu'au 19 octobre 2026 : Coordinateur(trice) des stages étudiants
• Jusqu'au 7 octobre 2026 : Chargé(e) de finance et contrôle de gestion
• Jusqu'au 7 novembre 2026 : Chef de projet développement IT
• Jusqu'au 7 novembre 2026 : Technicien maintenance IT et télécom

Pensez à préparer un CV à jour et à vérifier les critères spécifiques de chaque poste avant de soumettre votre candidature en ligne.