Barid Cash recrute 9 profils à Casablanca et Rabat

Barid Cash ouvre 9 postes à Casablanca et Rabat

Barid Cash, établissement de paiement filiale d'Al Barid Bank au sein du groupe Barid Al-Maghrib, lance une campagne de recrutement portant sur 9 postes répartis entre Casablanca et Rabat : assistante de direction, agents back office, chef de service administratif, responsable de département audit et inspection, technicien informatique, gestionnaire RH, ingénieur .NET, ingénieur Java et ingénieur BI junior.

Qui est Barid Cash ?

Rattachée à Al Barid Bank et au groupe Barid Al-Maghrib, Barid Cash est un établissement de paiement spécialisé dans les services de proximité : paiement de factures, taxes et impôts, redevances et vignette automobile. L'entreprise propose également des comptes de paiement permettant d'effectuer des opérations financières instantanées et sécurisées via son application mobile Barid Pay. Rejoindre Barid Cash, c'est intégrer un acteur du secteur des paiements adossé à l'un des principaux groupes bancaires et postaux du Maroc.

Les postes ouverts

Assistante de direction — Casablanca

Poste rattaché à la Direction Générale. Missions principales :

• Gérer l'agenda, les rendez-vous et les déplacements du Directeur Général.
• Accueillir les visiteurs et gérer les appels téléphoniques.
• Préparer les salles de réunion et accueillir les invités.
• Gérer le courrier, le classement et les tâches administratives courantes.
• Assurer la bonne organisation du bureau de la Direction Générale.

Profil : Bac+2 ou Bac+3 en secrétariat, gestion, commerce ou équivalent ; première expérience similaire souhaitée ; présentation soignée, excellent sens de l'accueil, communication, discrétion, ponctualité, organisation et rigueur.

Agents back office (H/F) — Casablanca

Postes ouverts aux profils juniors. Missions :

• Traiter et suivre les opérations de back office selon les procédures en vigueur.
• Supporter opérationnellement les agences et prendre en charge leurs demandes jusqu'à résolution.
• Gérer les opérations administratives liées aux habilitations, caisses et paramétrages des agences.
• Effectuer les contrôles nécessaires à la régularisation des opérations.
• Suivre et résoudre les incidents opérationnels.
• Contribuer à la mise à jour des procédures et de la documentation opérationnelle.

Profil : Bac+2 ou Bac+3 en management, économie et finance ou commerce ; bonne maîtrise des outils informatiques et applications métiers ; rigueur, organisation, gestion des priorités, communication, esprit d'équipe, réactivité et confidentialité.

Chef de service administratif (H/F) — Casablanca

Poste au sein de la Direction Commerciale. Missions :

• Assister et suivre les agences dans leurs activités quotidiennes.
• Gérer les dossiers RH des agences : stages, congés, affectations, remplacements, mutations.
• Suivre les besoins des agences en logistique et moyens généraux.
• Suivre les réclamations clients et coordonner leur traitement avec les services concernés.
• Consolider les remontées du réseau et assurer la circulation de l'information.

Profil : Bac+5 en commerce, management, audit ou équivalent ; au moins 4 ans d'expérience similaire ; maîtrise des outils informatiques et bureautiques ; excellentes compétences en gestion d'équipe et analyse d'indicateurs de performance ; rigueur et confidentialité.

Responsable de département audit et inspection — Casablanca

Missions :

• Élaborer et mettre en œuvre le plan annuel d'audit et d'inspection.
• Conduire et superviser les missions d'audit et d'inspection des agences et entités centrales.
• Évaluer l'efficacité du contrôle interne, de la gestion des risques et des procédures opérationnelles.
• Rédiger et valider les rapports d'audit et suivre les plans d'actions correctifs.
• Encadrer et développer l'équipe audit et inspection selon les normes professionnelles.

Profil : Bac+5 en audit, finance, comptabilité, gestion ou équivalent ; au moins 5 ans d'expérience similaire souhaitée ; maîtrise des techniques d'audit, du contrôle interne et de la gestion des risques ; fortes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction ; intégrité et confidentialité.

Technicien informatique — Casablanca

Poste avec interventions sur différents sites. Missions :

• Installer et mettre en service les équipements informatiques, réseaux et logiciels.
• Assurer la maintenance des postes de travail, équipements réseau, imprimantes et câblage.
• Diagnostiquer et traiter les incidents informatiques et télécoms.
• Veiller à la conformité, à la sécurité et aux performances des équipements.
• Participer aux projets techniques et au contrôle de conformité des nouveaux équipements.

Profil : Bac+2/3 en informatique, réseaux et télécommunications ou équivalent ; 2 à 5 ans d'expérience en support, maintenance ou administration réseau souhaitée ; bonne connaissance des postes de travail, routeurs, switchs, câblage et imprimantes ; sens du service et réactivité.

Gestionnaire RH (H/F) — Casablanca

Poste au sein du département Développement RH. Missions :

• Rédiger, publier et suivre les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
• Effectuer le sourcing, la présélection et la qualification des candidatures.
• Constituer et mettre à jour un vivier de candidats.
• Participer à l'intégration et au suivi des nouveaux collaborateurs.
• Participer à l'organisation des actions de formation et en assurer le suivi administratif.
• Mettre à jour les tableaux de bord RH dans le respect des procédures et de la confidentialité.

Profil : Bac+3 en ressources humaines, management, gestion ou similaire ; profil junior avec une expérience RH, notamment en recrutement, souhaitée ; connaissance des fondamentaux RH et des outils bureautiques ; sens du relationnel et dynamisme.

Ingénieur .NET (H/F)

Poste au sein des équipes IT pour le développement et la maintenance des applications de Barid Cash. Missions :

• Concevoir et développer des applications et fonctionnalités en environnement .NET.
• Participer à l'analyse des besoins et à la conception des solutions techniques.
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes.
• Réaliser les tests et contribuer à la fiabilité des développements.
• Participer à l'intégration des applications avec les systèmes et services de l'entreprise.
• Rédiger la documentation technique.

Profil : Bac+5 en informatique, génie logiciel ou équivalent ; 1 à 2 ans d'expérience en développement .NET ; esprit d'analyse, autonomie, curiosité et esprit d'équipe.

Ingénieur Java (H/F) — Rabat

Missions :

• Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications.
• Analyser les besoins et développer les composants, notamment en Java.
• Mettre en œuvre les tests unitaires et accompagner la recette utilisateurs.
• Participer à l'identification et à la mise en œuvre de solutions innovantes.
• Rédiger et mettre à jour la documentation technique : architecture, spécifications, dossiers de mise en production.

Profil : Bac+5 en informatique, génie logiciel ou équivalent ; 1 à 2 ans d'expérience en développement applicatif, idéalement en Java ; maîtrise du langage Java, la connaissance de C, C++ ou C# étant un atout ; intérêt pour les nouvelles technologies.

Ingénieur BI junior — Rabat

Missions :

• Réaliser les tests liés aux évolutions des solutions BI et documenter les résultats.
• Contribuer à la maintenance corrective et évolutive des applications BI.
• Contrôler la cohérence et la fiabilité des données, ratios et restitutions réglementaires.
• Participer à l'administration et à l'évolution des outils de consolidation et de reporting.
• Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation des solutions BI.
• Assurer une veille sur les évolutions de la Business Intelligence.

Profil : Bac+5 ou diplôme d'ingénieur en informatique, BI, data ou systèmes d'information ; 1 à 2 ans d'expérience en BI, data ou SI ; bonnes connaissances en SQL, bases de données et Power BI ou autre outil de reporting ; notions en ETL, modélisation des données et architecture décisionnelle.

Pourquoi postuler ?

• Intégrer un établissement de paiement adossé à Al Barid Bank et au groupe Barid Al-Maghrib.
• Évoluer dans un secteur en plein développement au Maroc, avec des opportunités aussi bien administratives que techniques.
• Des postes ouverts aux juniors comme aux profils expérimentés, sur deux villes : Casablanca et Rabat.

Comment postuler

Envoyez votre candidature par e-mail à recrute@baridcash.ma en mentionnant la référence du poste visé :

• Assistante de direction : AD_01
• Agents back office : ABO_01
• Chef de service administratif : CS-Admin01
• Responsable de département audit et inspection : RAI_01
• Technicien informatique : Tech_IT01
• Gestionnaire RH : GRH_01
• Ingénieur .NET : Ing_.NET01
• Ingénieur Java : Ing_Java01
• Ingénieur BI : Ingénieur-BI01