Cabin Crew Emirates : poste à Dubaï, salaire et candidature

Devenez membre d'équipage de cabine chez Emirates

Intégrer l'équipage de cabine d'Emirates, c'est bien plus qu'exercer un métier de service à bord : c'est devenir l'ambassadeur d'une compagnie aérienne de renommée mondiale, à la croisée de la sécurité, du confort des passagers et de l'excellence du service. Ce poste vous emmène vivre à Dubaï et vous offre une véritable carrière internationale.

Présentation du groupe Emirates

Basé à Dubaï, le Groupe Emirates compte plus de 103 000 collaborateurs issus de plus de 160 nationalités. Il réunit Emirates, la plus grande compagnie aérienne internationale au monde, et dnata, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de services aériens. Rejoindre ce groupe, c'est évoluer dans un environnement multiculturel dynamique, bénéficier d'une qualité de vie exceptionnelle à Dubaï et intégrer une organisation qui valorise la performance, l'engagement et le mérite.

Le rôle : bien plus qu'un service à bord

Le membre d'équipage de cabine est le premier point de contact des passagers et incarne les valeurs de la compagnie. Ses missions principales :

• Accueillir les passagers et les mettre à l'aise dès le premier contact, avec un sourire naturel et une grande capacité d'adaptation.
• Assurer la sécurité et la sûreté à bord, avec un sens aigu des responsabilités.
• Délivrer un service de bord conforme aux standards d'excellence d'Emirates.
• Gérer les situations en vol avec professionnalisme et réactivité.

Chaque membre d'équipage est formé dans un centre d'excellence à Dubaï, garantissant une préparation complète aux procédures, aux services et à la gestion des situations en vol.

Profil recherché

Conditions requises

• Diplôme : baccalauréat (niveau terminale ou équivalent – Grade 12).
• Langues : excellente maîtrise de l'anglais parlé et écrit ; une autre langue est un atout.
• Taille : minimum 160 cm, avec la capacité d'atteindre 212 cm sur la pointe des pieds (accès aux équipements d'urgence).
• Tatouages : aucune visibilité en uniforme (sans pansements ni maquillage pour les dissimuler).
• Expérience : au moins 1 an dans l'hôtellerie ou le service à la clientèle.
• Lieu de travail : basé à Dubaï, avec conformité aux conditions de visa des Émirats Arabes Unis.

Qualités personnelles

Les candidats retenus font preuve d'un professionnalisme irréprochable, de réactivité, d'aisance dans un environnement multiculturel et sous pression, ainsi que d'authenticité, de bienveillance, d'ouverture culturelle et d'une volonté constante de viser l'excellence. L'esprit d'équipe et le sens du service sont essentiels.

Rémunération et avantages

La rémunération se compose de trois éléments :

• Salaire de base mensuel : 4 430 AED.
• Prime de vol horaire : 63,75 AED par heure (sur une base moyenne de 80 à 100 heures de vol par mois).
• Rémunération totale mensuelle moyenne : 10 170 AED, soit environ 2 770 USD, 2 710 EUR ou 2 280 GBP.

En plus du salaire, vous bénéficiez de :

• Un salaire exonéré d'impôts.
• Des indemnités de repas pour les escales (versées le mois suivant).
• Un hébergement hôtelier et un transport entre le domicile et l'aéroport pris en charge.
• Des opportunités de développement professionnel et d'évolution au sein du groupe.

Pourquoi postuler ?

Ce poste est une porte d'entrée vers une carrière dans l'aviation au sein d'une des compagnies les plus prestigieuses au monde. Vous vivrez à Dubaï, ville cosmopolite et dynamique, travaillerez aux côtés de collègues de plus de 160 nationalités et suivrez une formation de qualité dans un centre d'excellence dédié. Un environnement idéal pour développer vos compétences et évoluer au sein du groupe.

Documents à fournir

• Un CV récent en anglais.
• Une photo récente.

Comment postuler

Les candidatures se font exclusivement en ligne via le site officiel du groupe : emirates.com/careers. Préparez votre CV en anglais et votre photo récente avant de soumettre votre dossier. Bonne chance !